Skip to content

Candidate onboarding — 2 nguồn vào LunaiOne

🌐Public

Tình trạng theo hệ thống

LunaiOne✅ Đang chạy
Xác nhận lần cuối: 2026-05-05T00:00:00.000Z

Candidate có thể vào LunaiOne theo 2 nguồn:

Nguồn 1: Self-apply qua LunaiWork

BướcHành độngHệ thống
1Candidate vào lunaiwork.com, search jobLunaiWork (public)
2Candidate tạo profile, nộp đơnLunaiWork → LunaiOne
3Application xuất hiện trong Module Applications với status Need supportLunaiOne backoffice
4Lisod Headhunter (Person in charge) liên hệ collect docs nếu thiếuLunaiOne

→ Đây là default flow của LunaiWork. Candidate đi thẳng vào pipeline LunaiOne.

Nguồn 2: Talent Supplier submit thay

BướcHành độngHệ thống
1Candidate liên hệ TS (vd qua LinkedIn, network của TS)(offline)
2TS Headhunter tạo profile candidate trong TS DB hoặc trực tiếp trong LunaiOneTS / LunaiOne
3TS Headhunter submit profile qua Collaborator applicationsLunaiOne
4Lisod Headhunter review hồ sơ collaborator submit, accept → tạo entry trong CandidatesLunaiOne
5Apply on behalf vào job đã share — xem Apply on behalfLunaiOne

→ Candidate vẫn vào DB LunaiOne, nhưng qua TS làm trung gian.

So sánh 2 nguồn

Khía cạnhSelf-apply (LunaiWork)TS submit
Candidate tự thao tác?✅ Có❌ TS thao tác thay
Visible cho mọi JO?✅ (qua matching engine)Theo job đã share cho TS
Person in charge mặc địnhLisod HeadhunterTS Headhunter (initial), Lisod review
Source field trong DBlunaione_work / self_applyncc_referral / ts_submit

Lưu ý dedup

Cùng candidate có thể vào hệ thống qua cả 2 nguồn (vd self-apply rồi sau đó cũng được TS giới thiệu). Cần logic dedup theo email + phone để tránh duplicate record.

→ Chi tiết: knowledge nội bộ 01-he-thong/kien-truc-ha-tang.md (B2 — Candidate DB unified).

Liên quan